Unserer Kolleginnen und Kollegen aus mehr als 70 Nationen an mehr als 50 Standorten in vier Ländermärkten sind schon heute ein lebendiges Abbild einer vielfältigen und vernetzen Arbeitswelt. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, diese Vielfalt weiter zu fördern und sind deshalb der Charta der Vielfalt beigetreten. Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen, dem Ziel der Initiative, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt in Deutschland voranzubringen, fühlen wir uns verpflichtet und unterstützen es durch vielfältige Maßnahmen.
Unser Engagement für einen Arbeitsplatz, in dem Wertschätzung und Anerkennung gelebt werden, haben wir auch in unseren verbindlichen Richtlinien zu Diversität und Inklusion sowie unserer Antibelästigungsrichtlinie fixiert.